Πέμπτη 23 Ιουλίου 2026
ΕΣΥ: Τα νοσοκομεία ξεμένουν από νοσηλευτές – Τα στοιχεία που καταρρίπτουν τα μυθεύματα Γεωργιάδη
Δημόσιο: Έρχεται νέο κύμα αλλαγών σε αξιολόγηση και επιλογή προϊσταμένων Η αξιολόγηση θα βαραίνει πολύ περισσότερο στην εξέλιξη των υπαλλήλων και η επιλογή στελεχών θα γίνεται με βάση τις τρέχουσες δεξιότητες
Σύνδεση της αξιολόγησης με το βαθμολόγιο
Στο ΥΠΕΣ σχεδιάζουν τη σύνδεση της αξιολόγησης με το βαθμολόγιο.
Έως σήμερα η βαθμολογική εξέλιξη συνδέεται αποκλειστικά και μόνο με την προϋπηρεσία και τα τυπικά προσόντα (πτυχία, διπλώματα γλωσσομάθειας κ.λπ.).
Το σενάριο το οποίο φαίνεται πως έχει προκριθεί στην κυβέρνηση είναι το εξής: Να ενταχθεί και μια «συνιστώσα» των επιδόσεων κάθε υπαλλήλου στην αξιολόγηση, έτσι ώστε να προχωράει η βαθμολογική εξέλιξή του.
Δηλαδή η βαθμολογική εξέλιξη να μην καθορίζεται μόνο από τα τυπικά προσόντα και την προϋπηρεσία αλλά και από τις επιδόσεις των υπαλλήλων ύστερα από κάθε ετήσια αξιολόγηση.
Σημειώνεται πως σήμερα οι θέσεις των κατηγοριών Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ), Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (TE), Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ΔΕ) και Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης (ΥΕ) κατατάσσονται σε πέντε (5) συνολικά βαθμούς, ως ακολούθως:
- Βαθμός Α’
- Βαθμός Β’
- Βαθμός Γ’
- Βαθμός Δ’
- Βαθμός Ε’.
Οι θέσεις των κατηγοριών ΠΕ, TE και ΔΕ κατατάσσονται στους βαθμούς Δ΄, Γ΄, Β΄ και Α΄, από τους οποίους κατώτερος είναι ο Δ΄ και ανώτερος ο Α΄. Οι θέσεις της κατηγορίας ΥΕ κατατάσσονται στους βαθμούς Ε΄ Δ΄, Γ΄ και Β΄, από τους οποίους κατώτερος είναι ο Ε΄ και ανώτερος ο Β΄.
Εισαγωγικός βαθμός των κατηγοριών ΠΕ, TE και ΔΕ είναι ο βαθμός Δ΄ και της κατηγορίας ΥΕ ο βαθμός Ε.
Εσωτερικός διαγωνισμός ΑΣΕΠ για την επιλογή στελεχών
Στον διαγωνισμό αυτόν θα μπορούν να συμμετάσχουν αποκλειστικά και μόνο υφιστάμενοι δημόσιοι υπάλληλοι και σε καμία περίπτωση ιδιώτες.
Τα αποτελέσματα του διαγωνισμού ΑΣΕΠ θα παίξουν πρωταγωνιστικό ρόλο στη «μοριοδότηση» κάθε υποψηφίου για την ανάληψη των καθηκόντων του προϊσταμένου.
Τα άλλα τρία κριτήρια θα είναι η προϋπηρεσία, οι θέσεις ευθύνης που έχει αναλάβει στο παρελθόν κάθε υποψήφιος και τα τυπικά προσόντα.
Το δεύτερο πιο σημαντικό -από άποψη μοριοδότησης- θα είναι ο συνολικός χρόνος προϋπηρεσίας ενός υποψηφίου, δηλαδή πόσα χρόνια έχει κλείσει συνολικά στην υπηρεσία.
Το τρίτο στοιχείο, με κριτήριο τη βαρύτητα στην επιλογή του ως προϊσταμένου, θα είναι αν ο υποψήφιος έχει αναλάβει στο παρελθόν θέση ευθύνης στο Δημόσιο.
Το τέταρτο πιο σημαντικό κριτήριο, ως προς το ύψος της μοριοδότησης, θα είναι τα τυπικά προσόντα, δηλαδή τα πτυχία, μεταπτυχιακά, διπλώματα ξένων γλωσσών τα οποία διαθέτει κάθε υποψήφιος.
Δεδομένου, μάλιστα, πως ο βαθμός θα συνεχίσει να αποτελεί μία συνιστώσα της μοριοδότησης για την επιλογή προϊσταμένου και -ταυτόχρονα- σχεδιάζεται η σύνδεση της αξιολόγησης με το βαθμολόγιο, η αξιολόγηση θα μπορούσε να γίνει έμμεσα συνιστώσα -και- της μοριοδότησης για την επιλογή προϊσταμένων στο Δημόσιο.
Τι ισχύει σήμερα
Ενδεικτικά, με βάση το ισχύον θεσμικό πλαίσιο, ως προϊστάμενοι Τμήματος ή αντίστοιχου επιπέδου οργανικής μονάδας επιλέγονται υπάλληλοι ΠΕ ή TE ή ΔΕ, κατά τα ειδικώς προβλεπόμενα στις οικείες οργανικές διατάξεις, εφόσον:
- κατέχουν τον βαθμό Α΄ και έχουν τρία έτη πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας ή
- έχουν τον Α΄ βαθμό και έχουν ασκήσει για τουλάχιστον ένα έτος καθήκοντα προϊσταμένου Τμήματος.
Επίσης, ως προϊστάμενοι Διεύθυνσης ή αντίστοιχου ή ενδιάμεσου (μεταξύ Διευθύνσεως και Τμήματος) επιπέδου οργανικών μονάδων επιλέγονται υπάλληλοι κατηγορίας ΠΕ ή TE, κατά τα ειδικώς προβλεπόμενα στις οικείες οργανικές διατάξεις, εφόσον:
- έχουν ασκήσει καθήκοντα προϊσταμένου Διεύθυνσης επί ένα έτος τουλάχιστον ή
- είναι κάτοχοι αναγνωρισμένου συναφούς διδακτορικού διπλώματος ή απόφοιτοι της Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Σ.Δ.Δ.Α.) ή κάτοχοι αναγνωρισμένου συναφούς μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών, κατέχουν το βαθμό Α΄ με πλεονάζοντα χρόνο τουλάχιστον έξι έτη στο βαθμό αυτόν και έχουν ασκήσει καθήκοντα προϊσταμένου Τμήματος για ένα έτος τουλάχιστον.
- κατέχουν τον βαθμό Α΄ και έχουν ασκήσει συνολικά τουλάχιστον για τρία έτη καθήκοντα προϊσταμένου Τμήματος. Αναδημοσίευση από https://www.powergame.gr/
Αλλάζουν όλα στις επικουρικές: Πώς θα εκδίδονται πιο γρήγορα
- Ένας φορέας αρμόδιος: Η ευθύνη για την απονομή της επικουρικής σύνταξης μεταφέρεται στον τελευταίο φορέα ασφάλισης του ασφαλισμένου πριν τη συνταξιοδότηση, καταργώντας το προηγούμενο πολύπλοκο σύστημα καθορισμού αρμοδιότητας.
- Τέλος στην εσωτερική γραφειοκρατία: Καταργείται η εσωτερική αλληλογραφία μεταξύ υπηρεσιών για τον εντοπισμό του αρμόδιου φορέα, διαδικασία που μέχρι σήμερα μπορούσε να καθυστερήσει την απονομή για μήνες.
- Ενιαίος υπολογισμός ασφάλισης: Ο συνολικός χρόνος διαδοχικής επικουρικής ασφάλισης αντιμετωπίζεται πλέον ως ενιαίος, χωρίς να περιορίζεται μόνο στη συμπλήρωση της 15ετίας που ίσχυε ως βασικό κριτήριο.
- Εισαγωγή fast-track διαδικασιών: Θεσπίζεται μοντέλο ταχείας απονομής, με στόχο τη σημαντική μείωση του χρόνου αναμονής για τους δικαιούχους.
Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα
- https://dete.gr/to-somateio-ippokratis-zitaei-diefkriniseis-gia-ton-anapliroti-dioikiti/
- https://callnews.gr/%ce%b2%ce%bf%cf%85%ce%bb%ce%ae-%ce%b1%cf%80%ce%bf%cf%81%cf%81%ce%af%cf%86%ce%b8%ce%b7%ce%ba%ce%b5-%ce%b7-%ce%ad%ce%bd%cf%83%cf%84%ce%b1%cf%83%ce%b7-%cf%84%ce%bf%cf%85-%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%bf%ce%ba/
- https://www.alfavita.gr/oikonomia/553882_asfalistiko-ti-allazei-meta-2030-stis-syntaxeis#goog_rewarded.
Τετάρτη 22 Ιουλίου 2026
Το Σωματείο Ιπποκράτης ζητάει διευκρινήσεις για τον Αναπληρωτή Διοικητή
Βουλή: Απορρίφθηκε η ένσταση του ΠΑΣΟΚ για τη διοίκηση του ΠΙΣ
Ασφαλιστικό: Τι αλλάζει μετά το 2030 στις συντάξεις - Τα πιθανά νέα όρια ηλικίας, οι κατηγορίες που προστατεύονται και ποιοι ασφαλισμένοι βρίσκονται πιο κοντά στις αλλαγές.
Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα
- https://tempo24.news/to-somateio-ippokratis-stin-kinitopoiisi-gia-to-karamandaneio/
- https://www.ethnos.gr/health/article/413089/epekteinetaikaistakentraygeiasthsattikhstohlektronikobraxiolakitithakatagrafei.
- https://www.insider.gr/tax-labour/418042/teleytaia-eykairia-gia-syntaxi-prin-ta-67-eti-poioi-prolabainoyn-akomi-tis.
- https://pelop.gr/dikaiosi-kai-apozimiosi-giatrou-gia-yperergasia-sto-kokkino-oi-ygeionomikoi/
Τρίτη 21 Ιουλίου 2026
«Δρομολόγια» για…υπέρηχο σε ΠΓΝΠ και «Άγιο Ανδρέα»
Αναδημοσίευση από https://gnomip.gr/
Συγκέντρωση διαμαρτυρίας για το Νοσοκομείο Αμαλιάδας
Τελευταία ευκαιρία για σύνταξη πριν τα 62 έτη: Ποιοι προλαβαίνουν ακόμη τις ευνοϊκές διατάξεις - Τι ισχύει για Δημόσιο, ΔΕΚΟ, τράπεζες
- Μητέρες ασφαλισμένες στο πρώην ΙΚΑ με ανήλικο παιδί
- Δημόσιοι υπάλληλοι με 25ετία έως το 2012
- Εργαζόμενοι στα Βαρέα και Ανθυγιεινά
- Ασφαλισμένοι στα πρώην «ευγενή» Ταμεία
- Τρίτεκνοι και πολύτεκνοι γονείς ανηλίκων
Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα
- https://www.aftodioikisi.gr/dimosio/voyleytes-nd-se-adedy-epanaprosdiorismos-tis-monimotitas-se-syndesi-me-tin-axiologisi/.
- https://www.odigostoupoliti.eu/syntaksiodotisi-ton-makrochronia-anergon-me-dorean-ensima-apo-tin-dypa/.
- https://www.documentonews.gr/article/nosokomeio-nikaias-syndikalistes-katangelloun-ti-dioikitria-gia-eklektikes-promitheies/.
- https://www.dnews.gr/eidhseis/oikonomia/596226/elstat-meiosi-stous-nosileftes-ayksisi-sta-kentra-ygeias-to-2025.
Δευτέρα 20 Ιουλίου 2026
Συνάντηση της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΑΔΕΔΥ, με τη ΝΔ
ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ από ΠΟΕΔΗΝ για την ΕΝΤΑΞΗ στα ΒΑΡΕΑ και ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ
ΠΡΟΣ: ΦΟΡΕΑ που εκκαθαρίζει τη μισθοδοσία
Ονοματεπωνυμο:
Ημερομηνία:
Επιθυμώ την υπαγωγή μου στις ρυθμίσεις της παρ.1 και 2 του άρθρου 40 του Ν.5316/2026 ένταξης στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα για κύρια και επικουρική σύνταξη.
ΓΙΑ ΟΣΟΥΣ ΑΠΟΦΑΣΙΣΟΥΝ ΕΞΑΓΟΡΑ ΕΤΩΝ
Επιθυμώ την αναγνώριση κατόπιν εξαγοράς ….. ετών πραγματικής
απασχόλησης στην ειδικότητα ……… της παρ.1 του άρθ.40 του ν.5316/2026 προκειμένου να συμπληρώσω τις ελάχιστες προϋποθέσεις χρόνου ασφάλισης προκειμένου να συνταξιοδοτηθώ με τις διατάξεις των Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων για κύρια και επικουρική σύνταξη.
ΕΣΥ: Τα νοσοκομεία ξεμένουν από νοσηλευτές – Τα στοιχεία που καταρρίπτουν τα μυθεύματα Γεωργιάδη
Τεράστιες, διαχρονικές και ολοένα αυξανόμενες είναι οι ανάγκες του ΕΣΥ σε νοσηλευτικό προσωπικό καθώς, ενώ είναι καταγεγραμμένα τα χιλιάδες ...
-
Την άμεση υλοποίηση της ένταξης των νοσηλευτών, βοηθών νοσηλευτών, οδηγών και βοηθών ασθενοφόρων – διασωστών του ΕΣΥ και του ΕΚΑΒ στα ...
-
Σύνταξη στα 62 αντί στα 67 κατοχυρώνουν χιλιάδες νοσηλευτές και διασώστες των δημοσίων νοσοκομείων με την αναδρομική ένταξή τους στα ...
-
Στο αυτόφωρο παραπέμφθηκαν να δικαστούν ο νοσηλευτής και οι δύο συνοδοί ασθενούς που συνελήφθησαν για το μεταξύ τους επεισόδιο το οποίο φέ...


