Τρίτη 22 Οκτωβρίου 2024

Ανεπίτρεπτη και σαφώς επιλήψιμη η διπλοείσπραγμένη αποζημίωση - εξαγορά, που σαφώς συνιστά ΚΊΝΗΣΗ ΜΟΜΦΗΣ.

   Ο  αυτοπροσδιοριζόμενος ως " Άγγελος της κάθαρσης", Στελλάτος, στην πρόσφατη  κινητοποίηση στην ΔΕΘ, όπου συμμετείχε, εισέπραξε διπλά  την σχετική αποζημίωσή του, γεγονός ανεπίτρεπτο και σαφώς επιλήψιμο. 
     Εισέπραξε 400 € από το Σωματείο, για τα έξοδα μετάβασης και διαμονής (ξενοδοχείο κ' φαγητά) στην Θεσσαλονίκη, μία διαμονή  που του την κάλυψε η παράταξη της ΠΑΣΚΕ ΠΟΕΔΗΝ, τόσο σε επίπεδο ξενοδοχείου όπου του παρείχε ΔΩΡΕΑΝ δωμάτιο, όσο και σε επίπεδο  καθημερινών  εξόδων, η οποία του κατέβαλε  το ποσό των 200 €, μία κάλυψη-εξαγορά για την σχετική μεταγραφή του στην παράταξή μας, την ΠΑΣΚΕ, παρ' ότι δηλώνει  ¨ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΣ¨. 
    Βέβαια μετά την σχετική ερώτηση της παράταξης μας, στην μετά ΔΕΘ συνεδρίαση του Δ.Σ του Σωματείου μας, όχι μόνον δεν ανέφερε τίποτε για την αποζημίωση από την ΠΑΣΚΕ ΠΟΕΔΗΝ, απεναντίας επιβεβαίωσε ο ίδιος  ότι πήρε 400 € από το Σωματείο, την στιγμή που θα έπρεπε να πάρει μόνον τα εισιτήρια του, ύψους περίπου 80 €, δεδομένου ότι η διαμονή ήταν καλυμμένη όπως προαναφέρουμε από την παράταξη μας την ΠΑΣΚΕ.
    Όλη αυτή η πρακτική, ο χειρισμός του  θεσμικού του ρόλου και του site, αλλά και η κατασυκοφάντησή των αντιπάλων του (Πετρόπουλου και όχι μόνον),  όπως αποδείχθηκε περίτρανα στην προαναφερόμενη συνεδρίαση του Δ.Σ, σηματοδοτούν ΜΟΜΦΗ κατά Στελλάτου, ο οποίος είναι προσβλητικό να συνεχίζει να παραμένει, μετά  απ' όλα αυτά,  στην θέση του Προέδρου ενός τέτοιου ιστορικού Σωματείου.

Η γιούχα στον Υπ. Υγείας που είχε το θράσος να εμφανιστεί στην ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ των Νοσοκομειακών στις 17.10.24

Η Απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕΔΗΝ, στην Συνεδρίαση της 18ης Οκτωβρίου 2024

  Προκηρύσσουμε το 17ο Συνέδριο της ΠΟΕΔΗΝ για τις 21-22-23 Μαΐου 2025 στις αίθουσες του Ξενοδοχείου NOVOTEL (Μιχαήλ Βόδα 4-6)
   Οι εκλογικές διαδικασίες των πρωτοβάθμιων σωματείων για την εκλογή αντιπροσώπων στο Συνέδριο της ΠΟΕΔΗΝ λήγουν 30 Απριλίου 2025.
    Επισημαίνουμε για άλλη μια φορά ότι οι γιατροί μέλη των πρωτοβάθμιων σωματίων μπορούν να συμμετάσχουν ως υποψήφιοι στις εκλογικές διαδικασίες για την εκλογή αντιπροσώπων στην ΠΟΕΔΗΝ μόνο εφόσον υποβάλλουν εξαρχής δήλωση προτίμησης στις εκλογικής διαδικασίες της ΠΟΕΔΗΝ αποκλείοντας την συμμετοχή τους ως υποψήφιοι ή ψηφοφόροι στις αντίστοιχες διαδικασίες της ΟΕΝΤΕ. Επίσης οι γιατροί που επιλέγουν να ψηφίσουν για αντιπροσώπους στο Συνέδριο της ΠΟΕΔΗΝ υπογράφουν υποχρεωτικά δήλωση η οποία κοινοποιείται στην ΟΕΝΓΕ και ΑΔΕΔΥ για έλεγχο διπλοψηφιών.
   Η ΠΟΕΔΗΝ με ομόφωνη απόφαση προχώρησε στην μεγάλη απεργιακή κινητοποίηση 17/10/2024 με συγκέντρωση στην πλατεία Μαβίλη και πορεία στο Υπουργείο Υγείας με ενδιάμεσες στάσεις στο Μέγαρο Μαξίμου, στην Βουλή, στο Γ.Λ.Κ. Η πορεία μας ήταν άκρως επιτυχημένη αφού αναδείξαμε με το παραπάνω τα προβλήματα της Δημόσιας Υγείας, Πρόνοιας, ΕΚΑΒ και των εργαζομένων στην ελληνική κοινωνία.
  Με πολυσέλιδο δελτίο τύπου προσδιορίσαμε το διεκδικητικό μας πλαίσιο που δεν επιδέχεται αμφισβήτηση από την πλευρά του Υπουργείου Υγείας γιατί περιλαμβάνει επεξεργασμένα στοιχεία για την κατάσταση του συστήματος. Αναγνώριση της αξιοπιστίας μας είναι ότι στο δημόσιο διάλογο πολλές φορές γίνεται αναφορά στα στοιχεία της ΠΟΕΔΗΝ. Με αυτό το διεκδικητικό πλαίσιο θα πορευτούμε και το προσεχή διάστημα.
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΡΑΣΗΣ
 Οργανώνουμε την μεγάλη 24ωρη πανεργατική πανελλαδική κινητοποίηση που αποφάσισαν ΓΣΕΕ, ΑΔΕΔΥ στις 20 Νοεμβρίου με συγκέντρωση στην πλατεία Κλαυθμώνος στις 11πμ.
   Την Πέμπτη 12 Δεκεμβρίου 2024 οργανώνουμε ημέρα δράσης για τους συμβασιούχους όλων των μορφών στην Δημόσια Υγεία, ΕΚΑΒ, πρόνοια με Πανελλαδική Στάση Εργασίας 12.00 – 15.00 και συγκέντρωση για την Αττική 13.00 στο Υπουργείο Υγείας. Στην περιφέρεια κατά τόπους στα Νοσοκομεία ή στις ΥΠΕ ανάλογα τις αποφάσεις των Σωματείων. Αίτημα μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων. Έξω οι εργολάβοι από τα Νοσοκομεία. Αυτονόητο είναι ότι όλοι οι συμβασιούχοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Σε συντονισμό με τα Σωματεία των Προνοιακών Μονάδων θα πραγματοποιηθεί αγωνιστική κινητοποίηση και συγκέντρωση στο Υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας για την ανάδειξη της τραγικής υποστελέχωσης των μονάδων, τις απολύσεις συμβασιούχων, τα κτιριακά προβλήματα των Μονάδων Πρόνοιας, την καθυστέρηση στη ρύθμιση του Επιδόματος Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας κ.α.
   Ενισχύουμε και στηρίζουμε τοπικές μορφές δράσεις των Σωματείων για την ανάδειξη των προβλημάτων υγειονομικών και προνοιακών μονάδων.
Εξουσιοδότηση Εκτελεστικής Επιτροπής.
  Συνεδρίαση Γενικού Συμβουλίου το πρώτο 15πενθήμερο του Ιανουαρίου 2025
                    Από την  Ε.Ε. της  ΠΟΕΔΗΝ

Πλασματικά έτη: Πώς μπορείτε να βγείτε νωρίτερα στη σύνταξη - Πόσο κοστίζει η εξαγορά

   Τέλος στα σενάρια περί αλλαγής στο καθεστώς αναγνώρισης πλασματικών ετών ασφάλισης βάζει το υπουργείο Εργασίας, χωρίς περιορισμούς στα ανώτατα όρια ή στο κόστος εξαγοράς πλασματικού χρόνου.
«Δεν έχουμε πάρει κάποια απόφαση για πλασματικά έτη», ανέφερε σε δηλώσεις του ο υφυπουργός Κοινωνικής Ασφάλισης, Πάνος Τσακλόγλου, ενώ συμπλήρωσε πως «δεν έχει ξεκινήσει ακόμα τέτοια συζήτηση».
    Ωστόσο μελλοντικά θα επανεξεταστεί το ισχύον σύστημα, προκειμένου να επιτευχθεί ισονομία μεταξύ δημοσίου και ιδιωτικού τομέα και να δυσκολέψει η πρόωρη έξοδος προς τη συνταξιοδότηση (πριν από τα γενικά όρια ηλικίας).
   Υπενθυμίζεται πως σήμερα οι ασφαλισμένοι αναγνωρίζουν έως και 7 έτη εφόσον αυτά περιλαμβάνονται στη λίστα των 12 κατηγοριών πλασματικών χρόνων που ορίζει η νομοθεσία.
   Στο Δημόσιο ο χρόνος των παιδιών είναι ξεχωριστός από τα 7 πλασματικά έτη κι έτσι οι υπάλληλοι έχουν τη δυνατότητα να αναγνωρίσουν επιπλέον έτη λόγω τέκνων (και έως και 12 έτη).
    Διαφορές υπάρχουν και στο κόστος αναγνώρισης, αφού για τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα ανέρχεται στο 20% επί του μισθού που λάμβαναν οι ασφαλισμένοι κατά το μήνα υποβολής της αίτησης. Στην περίπτωση ανέργων, το κόστος εξαγοράς προκύπτει στο 20% του εκάστοτε κατώτατου μισθού.
   Στην περίπτωση ασφαλισμένων του Δημοσίου, το ποσό της εξαγοράς ισοδυναμεί με το 20% του μισθού τους, ενώ οι ελεύθεροι επαγγελματίες και αγρότες για κάθε πλασματικό μήνα που αναγνωρίζουν καταβάλλουν ποσό ίσο με την μηνιαία εισφορά για τον κλάδο σύνταξης, με βάση τις ασφαλιστικές κατηγορίες που έχουν επιλέξει.
    Οι λεγόμενοι «παλαιοί» ασφαλισμένοι (έναρξη εργασιακού βίου πριν από το 1993), μπορούν να κάνουν χρήση των πλασματικών ετών για να βγουν στη σύνταξη πριν από τα 67 ή τα 62 έτη, ενώ οι «νέοι» ασφαλισμένοι μπορούν να συμπληρώνουν έως και 40 χρόνια ασφάλισης για να «χτίσουν» υψηλότερη σύνταξη.
Ποιοι είναι οι πλασματικοί χρόνοι ασφάλισης
   Οι πλασματικοί χρόνοι ασφάλισης είναι οι χρόνοι που αναγνωρίζονται για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος ή/και την προσαύξηση του ποσού της σύνταξης. Ως αναγνωριζόμενοι πλασματικοί χρόνοι ασφάλισης λογίζονται:
  • Με εξαγορά (το κόστος της οποίας αντιστοιχεί στο 20% του τελευταίου μισθού για τους μισθωτούς ή του 20% του μηνιαίου φορολογητέου εισοδήματος των αυτοαπασχολούμενων):
- Ο χρόνος στρατιωτικής υπηρεσίας.
- Ο χρόνος γονικής άδειας ανατροφής παιδιών.
- Ο χρόνος εκπαιδευτικής άδειας άνευ αποδοχών και μέχρι δύο έτη. Ο χρόνος σπουδών για την απόκτηση ενός μόνο πτυχίου ανώτερης ή ανώτατης σχολής της ημεδαπής ή της αλλοδαπής ή διπλώματος επαγγελματικής κατάρτισης.
- Ο χρόνος για τον οποίο δεν έχει υπάρξει ασφάλιση σε φορείς κύριας ή επικουρικής ασφάλισης, μετά την υπαγωγή, για πρώτη φορά, στην ασφάλιση οποιουδήποτε φορέα κύριας ή επικουρικής ασφάλισης ή το Δημόσιο.
- Ο χρόνος απεργίας.
- Ο χρόνος μαθητείας.
- Ο χρόνος προσωρινής κράτησης ή φυλάκισης.
- Ο πλασματικός χρόνος γέννησης παιδιού (1 έτος ή 300 ημέρες ασφάλισης για το πρώτο παιδί και 2 έτη ή 600 ημέρες ασφάλισης για κάθε επόμενο παιδί - μέχρι και το τρίτο).
  • Χωρίς εξαγορά που αναγνωρίζονται μόνο για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος:
- Ο χρόνος κύησης και λοχείας.
- Ο χρόνος επιδότησης λόγω ασθένειας έως 300 ημέρες, καθώς και ο χρόνος επιδότησης λόγω τακτικής ανεργίας έως 300 ημέρες.
- Ο χρόνος κατά τον οποίο ο ασφαλισμένος έλαβε σύνταξη αναπηρίας.
Αναδημοσίευση από  https://www.insider.gr/

Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα

      Στους συνδέσμους που σας κοινοποιούμε, μπορείτε να διαβάσετε διάφορα δημοσιεύματα σχετικά με τον χώρο μας και όχι μόνον:
  1. https://www.enikonomia.gr/economy/kabanaki-gia-ta-oria-ilikias-synta/582996/. 
  2. https://www.aftodioikisi.gr/dimosio/adedy-enosi-dikaston-kai-eisaggeleon-koines-protovoylies-gia-epanafora-13oy-amp-14oy-misthoy/.  
  3. https://www.healthstat.gr/epikairotita/31757/esy-rantza-sto-aleksandra-kai-foreia-gia-nosileftes-sto-sismanogleio-vinteo.
  4. https://www.ot.gr/2024/07/12/forologia/ergasiaka-asfalistika/efapaks-oi-anatropes-se-dimosio-kai-idiotiko-tomea/.

Δευτέρα 21 Οκτωβρίου 2024

Τραγικό, ο υπουργός υγείας επικαλείται τον Πρόεδρο της ΠΟΕΔΗΝ, για να αποδείξει ότι στην υγεία όλα βαίνουν καλώς....

ΑΔΕΔΥ: Περιφερειακή Σύσκεψη Δυτ. Ελλάδας

     Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. υλοποιώντας την απόφαση του Γενικού Συμβουλίου, αποφάσισε, όπως σας έχει ήδη ενημερώσει, να προχωρήσει στην πραγματοποίηση δράσεων σε τοπικό, περιφερειακό  και κεντρικό επίπεδο με στόχο την ενημέρωση των συναδέλφων, σε ολόκληρη τη χώρα, στο πλαίσιο της Γενικής Απεργίας, που θα πραγματοποιηθεί στις 20 Νοεμβρίου 2024.
 Με βάση τα παραπάνω, αποφασίστηκε να πραγματοποιηθεί ενημερωτική περιφερειακή σύσκεψη στελεχών Δυτικής Ελλάδας στην αίθουσα του Εργατικού Κέντρου Μεσολογγίου (Ελεύθερων Πολιορκημένων 45,) τη Δευτέρα, 21 Οκτωβρίου 2024 και ώρα 18.00.
   Στη σύσκεψη καλούνται να λάβουν μέρος τα συνδικαλιστικά στελέχη των περιοχών: Αιτωλοακαρνανίας, Αχαΐας, Ηλείας.
    Την επόμενη μέρα, Τρίτη 22 Οκτωβρίου 2024, κλιμάκια της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. θα επισκεφθούν εργασιακούς χώρους της Δυτικής Ελλάδας για ενημέρωση των συναδέλφων εργαζομένων.
            Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

ΠΟΕΔΗΝ: Αποστολή εκθέσεων αναφορών γιατρών εργασίας που να περιγράφουν την ανθυγιεινότητα των επαγγελμάτων που αδικήθηκαν (εξαιρέθηκαν, υποβιβάστηκαν κατηγορία).

Συνάδελφοι,
     Προκειμένου η Νομική Σύμβουλος να στηρίξει τις αδικίες (διαχωρισμούς, αποκλεισμούς) που συνέβησαν στη χορήγηση του Επιδόματος Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας, στην εκδίκαση της υπόθεσης 4/11/2024 θα θέλαμε να μας αποστείλετε έως την Τετάρτη 30/10/2024 σχετικές εκθέσεις, αναφορές Γιατρών εργασίας – Επιτροπών υγιεινής και ασφάλειας των Νοσοκομείων, Κέντρων Υγείας, ΕΚΑΒ που να περιγράφουν την ανθυγιεινότητα των Επαγγελμάτων που αδικήθηκαν (εξαιρέθηκαν, υποβιβάστηκαν κατηγορία).
                        Από την  Ε.Ε. της ΠΟΕΔΗΝ 

Έρχεται σχέδιο εθελούσιας εξόδου στα κρατικά νοσοκομεία της ΚΥΠΡΟΥ – Διαφωνία ΟΚΥπΥ – συντεχνιών

   Σχέδιο εθελούσιας εξόδου για τους ωρομίσθιους στα δημόσια νοσοκομεία ετοίμασε ο Οργανισμός Κρατικών Υπηρεσιών Υγείας ο οποίος ετοιμάζεται μάλιστα να μπει σε διάλογο με τις συντεχνίες προκειμένου να οριστικοποιηθούν οι αποφάσεις.
   Όπως αναφέρθηκε στην κοινοβουλευτική επιτροπή Υγείας, από πλευράς ΟΚΥπΥ έχει γίνει σχετική μελέτη από εμπειρογνώμονες και το αποτέλεσμα αναμένεται ότι θα τεθεί την ερχόμενη εβδομάδα ενώπιον του διοικητικού συμβουλίου του Οργανισμού για έγκριση, ώστε να ακολουθήσει διάλογος με τις συντεχνίες. Έγινε αναφορά μάλιστα, σε περίπου 60 εργαζόμενους οι οποίοι έχουν αποταθεί στον ΟΚΥπΥ ζητώντας πληροφορίες.
   Οι εκπρόσωποι των συντεχνιών ΣΕΚ και ΠΕΟ που συμμετέχουν στην συνεδρίαση, αντέδρασαν έντονα στην τοποθέτηση αυτή του ΟΚΥπΥ, υποστηρίζοντας ότι ο Οργανισμός, μεθοδεύει την ιδιωτικοποίηση των υπηρεσιών υγείας του δημοσίου.
   Οι ωρομίσθιοι που εργάζονται στον ΟΚΥπΥ, είπαν, είναι χαμηλότερα αμειβόμενοι σε ολόκληρη τη δημόσια υπηρεσία. «Εκείνο που βλέπουμε είναι ότι ο Οργανισμός κάνει επεκτάσεις υπηρεσιών και νοσοκομείων και προσλαμβάνει εποχικούς εργαζόμενους. Για εμάς αυτό σημαίνει ότι ο ΟΚΥπΥ θέλει σιγά σιγά να πει στους ωρομίσθιους ότι πρέπει να φύγουν. Αυτό συνδέεται και με το σχέδιο πρόωρης αφυπηρέτησης των ωρομισθίων που περιμένουμε να έρθει. Δηλαδή γίνονται επεκτάσεις, αυξάνονται οι ανάγκες και αντί να προσλαμβάνουμε μόνιμο προσωπικό κάνουμε σχέδιο πρόωρης αφυπηρέτησης», είπε ο εκπρόσωπος της ΠΕΟ.
    Οι συντεχνίες, διαφωνούν με αυτές τις πρακτικές, ανέφερε από πλευράς του ο εκπρόσωπος της ΣΕΚ τονίζοντας ότι «αυτές οι ενέργειες μας φοβίζουν. Ανησυχούμε ότι οδηγούνται οι υπηρεσίες σε ιδιωτικοποίηση και αυτό δεν θα βγει σε καλό ούτε στον τόπο, σε σχέση με το ΓεΣΥ αλλά ούτε και στους πολίτες».
    Ο ΟΚΥπΥ, πρόσθεσε, «προχωρεί σε πρόσληψη εποχικών εργαζομένων αντί να προχωρήσει στην κάλυψη των μόνιμων αναγκών με μόνιμους υπαλλήλους».
Αναδημοσίευση από https://www.philenews.com/

Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα

      Στους συνδέσμους που σας κοινοποιούμε, μπορείτε να διαβάσετε διάφορα δημοσιεύματα σχετικά με τον χώρο μας και όχι μόνον:
  1. https://www.efsyn.gr/ellada/ygeia/438971_tafoplaka-sti-themelia-arhi-toy-esy 
  2. https://ermisnews.gr/se-apognosi-oi-ergazomenoi-sto-nosokomeio-kalesa-ton-epopti-ergasias/.
  3. https://www.enikos.gr/economy/efapax-ti-allazei-sta-chorigoumena-posa-ti-ischyei-simera/2210261/.
  4. https://dete.gr/entos-septe%c2%b5vriou-oi-prosopikes-synentefxeis-gia-tous-dioikites-nosokomeion/  

Παρασκευή 18 Οκτωβρίου 2024

Ότι κατηγορούσαν το εφαρμόζουν και μάλιστα χωρίς ΝΤΡΟΠΗ. Η κοροϊδία τους σε όλο της το μεγαλείο και όλα αυτά για να εκτοπίσουν τον Πετρόπουλο χάριν των προσταγών των Διοικούντων και όχι μόνον.

    Στην προσπάθεια του ο Στελλάτος να ελέγξει το Σωματείο και να γίνει πρόεδρος, δεν δίστασε να συκοφαντήσει ασυστόλως τον επί πολλά χρόνια πρόεδρο του Σωματείου μας Κώστα Πετρόπουλο, γιατί έτσι πίστευε ότι μόνο μέσα από αυτό το δρόμο μπορούσε να ανατρέψει τον Πετρόπουλο, όπως του έλεγαν και οι σχετικές άνωθεν οδηγίες.
         προς αυτή λοιπόν την κατεύθυνση 
ΔΙΑΤΥΜΠΆΝΙΖΕ προς κάθε κατεύθυνση ότι, το Σωματείο υπό τον Πετρόπουλο, άφησε χρέος στην ΠΟΕΔΗΝ 12.000 Ευρώ, ποτέ όμως δεν είπε ότι του αφήσαμε και ένα ταμείο της τάξης των 20.000 € 
        βλέπετε αυτό δεν ήταν πιασάρικο 
πιασάρικο ήταν ότι χρώσταγε 12.000 €  στην ΠΟΕΔΗΝ.  Αυτά τα 12.000 €  λοιπόν, 4 χρόνια μετά ο ¨΄Αγγελος της κάθαρσης¨ Στελάτος και ο συνεργάτης του ο γνωστός λασπολόγος  Σουγλέρης δεν κατάφεραν να το εξαλείψουν. 
    Δεν αποπλήρωσαν αυτή την οφειλή μέχρι σήμερα, όπως έλεγαν και εδώ μπαίνει ένα  μεγάλο ερώτημα..... γιατί όταν κατηγορείς μία πρακτική, η οποία είχε και συγκεκριμένους λόγους τότε, σήμερα  την συνεχίζεις και μάλιστα χωρίς ΝΤΡΟΠΗ; 
    Aντιλαμβάνεστε λοιπόν την κοροϊδία αυτών των ανθρώπων, που δυστυχώς βρίσκεται σε όλο της το μεγαλείο....... 
   Δοθείσης της ευκαιρίας να επισημάνουμε, ότι σήμερα που τα έσοδα του Σωματείου μας έχουν αυξηθεί με την συμμετοχή των συμβασιούχων, πέρα από τα προαναφερόμενα, έχουμε και πρακτικές ΚΑΚΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ που ΔΕΝ ΕΙΧΑΜΕ ΚΑΤΑ ΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ. Έχουν γίνει εκδηλώσεις και εκδρομές με την συμμετοχή πληθώρας εξωνοσοκομειακών κλπ άλλες δαπάνες, για τις οποίες ποτέ ΔΕΝ ΥΠΗΡΞΕ καμία σχετική ενημέρωση του Δ.Σ, παρά και το σχετικό αίτημα της παράταξής μας.

Η ΔΙΧΑΣΜΕΝΗ ΠΡΑΚΤΙΚΗ της ΑΚΕ- Με τον ΙΔΙΩΤΙΚΟ ή τον ΔΗΜΟΣΙΟ ΤΟΜΕΑ ΥΓΕΙΑΣ; - Η ΚΟΡΟΪΔΙΑ σε ΟΛΟ ΤΗΣ το ΜΕΓΑΛΕΙΟ

 Η παρακάτω (αριστερά) φωτο είναι από την συμμετοχή τους στην χθεσινή κινητοποίηση, στα αιτήματα της οποίας υπήρχαν οι ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΙΣ της διπλανής αφίσας, (δεξιά) όπου  υπήρχε ως αίτημα η εναντίωση στην ιδιωτικοποίηση της Υγείας.


Η παρακάτω φωτο είναι από τα εγκαίνια του ΝΕΟΥ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ στήν περιοχή μας


ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ: Τελικά τι στηρίζει η  Δ(ΑΚΕ) του Νοσοκομείου μας, τον ΙΔΙΩΤΙΚΟ ή τον ΔΗΜΟΣΙΟ ΤΟΜΕΑ ΥΓΕΙΑΣ; 

Η αδιαφορία «γκρεμίζει» τα δημόσια νοσοκομεία

 Η πρόσφατη κατάρρευση των ψευδοροφών στο μεγαλύτερο πανεπιστημιακό νοσοκομείο της χώρας, το «Αττικόν», έρχεται μετά από σειρά άλλων ζημιών. Ολα είναι αποτέλεσμα της υποχρηματοδότησης και της υποσυντήρησης των κτιριακών υποδομών και εγκαταστάσεων, ενώ αποδεκατίζονται οι εργαζόμενοι στην τεχνική υπηρεσία
   Σε τραγικά γεγονότα θα οδηγήσει με μαθηματική ακρίβεια η πολιτική της εγκατάλειψης των δημόσιων νοσοκομείων, τονίζει το Σωματείο Εργαζομένων του Πανεπιστημιακού Γενικού Νοσοκομείου «Αττικόν» σε ανακοίνωσή του με αφορμή την πρόσφατη κατάρρευση ψευδοροφών στους κοιτώνες των γιατρών, η οποία έρχεται να προστεθεί στη λίστα με συμβάντα που αναδεικνύουν τον βαθμό απαξίωσης κτιριακών και τεχνικών εγκαταστάσεων λόγω υποχρηματοδότησης και υποσυντήρησης.
   «Η κατάσταση έχει φτάσει πλέον στο μη παρέκει με την κυβερνητική πολιτική του “πάμε κι όπου βγει” η οποία προχωρά την απαξίωση του δημόσιου με τη συνακόλουθη ενίσχυση των ιδιωτικών ομίλων του κλάδου να αναδεικνύεται και σε αυτή την περίπτωση», τονίζουν οι εργαζόμενοι στο μεγαλύτερο πανεπιστημιακό νοσοκομείο της χώρας και απαριθμούν περιστατικά ενδεικτικά της εγκατάλειψης του δημόσιου συστήματος υγείας.
    Τον Μάρτιο, «μεγάλη ποσότητα καυτού νερού >80 βαθμών Κελσίου έφυγε με μεγάλη πίεση από σωλήνα στη Μονάδα Οστικής Πυκνότητας στο υπόγειο του νοσοκομείου. Δεν τραυματίστηκε/ζεματίστηκε κανείς γιατί... ήταν Κυριακή». Τον Απρίλιο «σπάνε σωλήνες στα εξωτερικά ιατρεία (εκεί που τώρα στεγάζονται και τα ιατρεία του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών) και πλημμυρίζουν εξεταστήρια και διάδρομοι σε ημέρα Γενικής Εφημερίας. Η διαρροή σταμάτησε και αποκαταστάθηκε η βλάβη και οι ζημιές μετά από ώρες». Τον Μάιο, «ο κλιματισμός δεν δούλευε σε δεκάδες δωμάτια του νοσοκομείου καθώς και σε κοιτώνες γιατρών και χειρουργικές αίθουσες».
   Και φτάνουμε στην κατάρρευση των ψευδοροφών τον Ιούνιο αλλά και στην αδυναμία αντιμετώπισης της αφόρητης ζέστης που επικρατεί στους χώρους του νοσοκομείου, με τους «ασθενείς να φέρνουν ανεμιστήρες από το σπίτι τους ενώ οι εφημερεύοντες γιατροί δεν μπορούν ούτε να ξεκουραστούν σε συνθήκες καύσωνα. Δεν μιλάμε για τους περίπου 100 ασθενείς που έχουν εξασφαλίσει “ευάερες” και “ευήλιες” συνθήκες νοσηλείας σε ράντζα στους διαδρόμους, αλλά για τους “τυχερούς” που είναι σε δωμάτια!» τονίζουν οι εργαζόμενοι.
   Ο λόγος γίνεται για το νοσοκομείο που προεκλογικά ο πρωθυπουργός Μητσοτάκης είχε επισκεφτεί σαν τον κλέφτη σε μια επίσκεψη διάρκειας... 8 λεπτών (!) κατά την οποία συνέχισε τις μεγαλόστομες δηλώσεις του για έργα εκσυγχρονισμού και ανακαινίσεις μέσω χρημάτων του Ταμείου Ανάκαμψης. Η πραγματικότητα είναι υποχρηματοδότηση και υποσυντήρηση των κτιριακών υποδομών και εγκαταστάσεων του νοσοκομείου, «πατέντες» συνεχώς, πρόχειρα «μπαλώματα» και «μερεμέτια» και, κυρίως, αποδεκατισμός των εργαζόμενων στην τεχνική υπηρεσία και αντικατάστασή τους από ιδιωτικά συνεργεία εργολάβων που εκμεταλλεύονται τους εργαζομένους τους.
    Οι εργαζόμενοι ζητούν σημαντική στελέχωση της τεχνικής υπηρεσίας και των συνεργείων της με μόνιμο προσωπικό όλων των αναγκαίων ειδικοτήτων, μέσα και υλικά, ώστε να μπορεί να κάνει με επάρκεια σταθερή και ουσιαστική συντήρηση και επισκευές, προσλήψεις σε μόνιμες θέσεις των εργαζομένων που εργάζονται σε εργολάβους, συνολικό έλεγχο και μελέτη για τα προβλήματα που αφορούν τις κτιριακές υποδομές, τις εγκαταστάσεις και τα δίκτυα με βάση την οποία να γίνουν συνολικές ουσιαστικές παρεμβάσεις που θα βελτιώσουν πραγματικά την κατάσταση και πρόσληψη μόνιμου γιατρού Εργασίας και δύο τεχνικών Ασφαλείας, όπως επιβάλλεται από το πλήθος των εργαζομένων και το είδος των εγκαταστάσεων.
Αναδημοσίευση από https://www.efsyn.gr/

Προκήρυξη Υπουργείου Υγείας για 298 θέσεις ΕΣΥ: Δεν προβλέπεται καμία σε Ρίο και «Αγ. Ανδρέα»

 Τα νοσοκομεία μας αδειάζουν από γιατρούς, αλλά το υπουργείο δεν το βλέπει
     Αν και τα νοσοκομεία μας στενάζουν από τα κενά ιατρικού προσωπικού, με ενδεικτικά παραδείγματα τις Παθολογικές Κλινικές και τα Ογκολογικά Τμήματα του ΠΓΝΠ και του «Αγ. Ανδρέα», η χθεσινή προκήρυξη 298 θέσεων ιατρών κλάδου ΕΣΥ δεν προβλέπει καμία θέση για τα δύο αυτά νοσοκομεία.
    Σε επίπεδο Αχαΐας οι μόνες θέσεις που περιλαμβάνει η συγκεκριμένη προκήρυξη είναι μία ακτινολογίας (επιμελητή Β΄) στο Καραμανδάνειο, μία εσωτερικής παθολογίας (επιμελητή Β΄) και μία αναισθησιολογίας (επιμελητή Α’) στο νοσοκομείο Αιγίου. Επίσης για το ΕΚΑΒ Πάτρας προβλέπει μία θέση επιμελητή Β΄(αναισθησιολογίας ή εσωτερικής παθολογίας ή καρδιολογίας ή χειρουργικής ή γενικής ιατρικής ή πνευμονολογίας ή άλλων ειδικοτήτων με προϋπηρεσία στο ΕΚΑΒ).
    Επίσης για το νοσοκομείο του Πύργου η προκήρυξη προβλέπει πέντε θέσεις (καρδιολόγων, εσωτερικής παθολογίας, πνευμονολογίας, νευρολογίας ή νευροχειρουργικής ή χειρουργικής θώρακα). Και για το νοσοκομείο Αγρινίου περιλαμβάνονται δύο θέσεις (εσωτερικής παθολογίας ή καρδιολογίας ή αναισθησιολογίας ή χειρουργικής κ.ά.).
    Σύμφωνα με τον υπουργό Υγείας Αδωνι Γεωργιάδη, για την κατανομή των θέσεων λήφθηκαν υπόψη οι ελλείψεις και οι ανάγκες των δευτεροβάθμιων και τριτοβάθμιων υγειονομικών δομών.
    Ειδικότερα, σημειώνει πως «μέσω της προκήρυξης πολυάριθμων θέσεων για τα ΤΕΠ των νοσοκομείων της 1ης και 2ης ΥΠΕ, δημιουργούμε τις προϋποθέσεις για την υλοποίηση του νέου συστήματος εφημεριών, που θα λειτουργήσει από 1.11.2024 και θα βελτιώσει σημαντικά την εξυπηρέτηση των επειγόντων περιστατικών».
    Επιπλέον, προκηρύσσονται θέσεις διαφόρων ειδικοτήτων και βαθμών για κρίσιμα νοσοκομεία της περιφέρειας».
     Φαίνεται για την ηγεσία του υπουργείου Υγείας δεν είναι επείγουσα η αδυναμία κάλυψης των εφημεριών στις παθολογικές κλινικές και η αδυναμία των καρκινοπαθών να βρουν γιατρό σε ΠΓΝΠ και «Αγιο Ανδρέα» που καλύπτουν τις ανάγκες της ευρύτερης περιφέρειας της Δυτικής Ελλάδας.
Αναδημοσίευση από το https://pelop.gr/

Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα

     Στους συνδέσμους που σας κοινοποιούμε, μπορείτε να διαβάσετε διάφορα δημοσιεύματα σχετικά με τον χώρο μας και όχι μόνον:
  1. https://www.aftodioikisi.gr/dimosio/se-fek-to-systima-kinitron-kai-antamoivis-dimosion-ypallilon-poioys-afora/.
  2. https://www.aftodioikisi.gr/dimosio/ste-yper-prosmetrisis-proypiresias-ypallilon-ston-idiotiko-tomea-gia-proslipsi-sto-dimosio/.
  3. https://tempo24.news/eidisi/500362/asklipieio-voylas-sexoyaliki-epithesi-se-ygeionomiko-ti-kataggelloyn-oi-ergazomenoi 
  4. https://www.e-dimosio.gr/dimosio/226444/erchete-parallili-apascholisi-dimosion-ipallilon-ston-idiotiko-tomea/.

Ανεπίτρεπτη και σαφώς επιλήψιμη η διπλοείσπραγμένη αποζημίωση - εξαγορά, που σαφώς συνιστά ΚΊΝΗΣΗ ΜΟΜΦΗΣ.

   Ο  αυτοπροσδιοριζόμενος ως " Άγγελος της κάθαρσης", Στελλάτος, στην πρόσφατη  κινητοποίηση στην ΔΕΘ, όπου συμμετείχε, εισέπραξε...