Τρίτη 19 Μαΐου 2026

Δεσμεύσεις για το τέλος στην ασυδοσία των funds και την αποκατάσταση της ισορροπίας ανάμεσα στους δανειολήπτες και τους πιστωτές.

    Το ιδιωτικό χρέος έχει εξελιχθεί σε νάρκη στα θεμέλια της οικονομίας και της κοινωνικής συνοχής. Οι κυβερνήσεις της τελευταίας δεκαετίας απέτυχαν παταγωδώς να δώσουν ουσιαστική λύση στο πρόβλημα. Είτε επειδή δίστασαν να συγκρουστούν με ισχυρά συμφέροντα είτε γιατί επέλεξαν να διευκολύνουν την εκποίηση περιουσιών μέσω πλειστηριασμών. 
    Η σημερινή κυβέρνηση ταυτίστηκε με τη μεγαλύτερη αναδιανομή ακίνητης περιουσίας των τελευταίων δεκαετιών μέσω της λεηλασίας των ξένων funds. Έχει περιφρονήσει τις αγωνίες χιλιάδων δανειοληπτών και, με τις επιλογές της, έχει υπηρετήσει συνειδητά τα συμφέροντα των εταιρειών διαχείρισης.
    Τον δρόμο που άνοιξε η προηγούμενη κυβέρνηση των ΣΥΡΙΖΑ/ΑΝΕΛ στα funds με τον ν.4354/2015 —τον νόμο που εισήγαγε τη λειτουργία και διαχείριση των «κόκκινων» δανείων από τα funds—, τη διευκόλυνση των πλειστηριασμών με τον ν.4472/2017 και την κατάργηση της προστασίας της πρώτης κατοικίας του ν.3869/2010 με το νόμο 4592/2019 που τροποποίησε τις προβλέψεις του νόμου 4346/2015, η κυβέρνηση Μητσοτάκη τον μετέτρεψε σε λεωφόρο με τον ν.4738/2020, αφαιρώντας κάθε ουσιαστικό εργαλείο προστασίας της περιουσίας, και με το πρόγραμμα «Ηρακλής ΙΙ» (ν.4799/2021), παραδίδοντας οριστικά τα πάντα στα funds.
       Σήμερα, η χώρα λειτουργεί ως ξέφραγο αμπέλι για τις εταιρείες διαχείρισης απαιτήσεων, ενώ οι πλειστηριασμοί αυξάνονται δραματικά. Αν δεν υπάρξει βιώσιμη ρύθμιση των «κόκκινων» δανείων, το ιδιωτικό χρέος θα υπονομεύσει οριστικά την κοινωνική συνοχή.
     Το ΠΑΣΟΚ τα τελευταία τέσσερα χρόνια έχει καταθέσει σειρά τροπολογιών, τις οποίες η Νέα Δημοκρατία αρνείται συστηματικά ακόμη και να συζητήσει. Παράλληλα, τα δικαστήρια, με διαδοχικές αποφάσεις που κινούνται στο πνεύμα αυτών των προτάσεων, έχουν κρίνει καταχρηστικές και παράνομες πρακτικές των servicers, επιβάλλοντας τους πρόστιμα . Η κυβέρνηση, όμως,  επιλέγει να κάνει πως δεν ακούει, περιοριζόμενη σε επικοινωνιακή διαχείριση και διαρκείς αποσπασματικές αλλαγές στον αποτυχημένο εξωδικαστικό μηχανισμό.  
   Πρωτοπορεί μάλιστα αρνητικά σε σύγκριση με την υπόλοιπη Ευρώπη, όπως στην περίπτωση των δανείων σε ελβετικό φράγκο, αφήνοντας χιλιάδες οικογένειες χωρίς ουσιαστική προστασία.
    Δεν υπάρχει άλλος χρόνος. Ποτέ στο παρελθόν οι πολίτες δεν απειλήθηκαν με τόσο μαζικούς πλειστηριασμούς πρώτης κατοικίας και ποτέ δεν βρέθηκαν τόσο απροστάτευτοι όσο σήμερα.
    Οι δανειολήπτες εκβιάζονται συστηματικά. Καλούνται να καταβάλουν υπέρογκες προκαταβολές για να μην χάσουν το σπίτι τους ή να αποδεχθούν λεόντειους και καταπλεονεκτικούς όρους, που επιβάλλουν οι servicers. Οι πιο αδύναμοι δεν μπορούν να ανταποκριθούν και χάνουν τις περιουσίες τους. Άνθρωποι που άντεξαν μέσα στην κρίση, αντιμετωπίζουν σήμερα για πρώτη φορά ληξιπρόθεσμες οφειλές ή χάνουν ρυθμίσεις λόγω της αύξησης των επιτοκίων.
    Καταθέτω δημόσια τις δεσμεύσεις μας για την επόμενη διακυβέρνηση. Οι σχετικές τροπολογίες μας θα αποτελέσουν άμεσες νομοθετικές πρωτοβουλίες μιας προοδευτικής κυβέρνησης που θα βάλει τέλος στην ασυδοσία των funds και θα αποκαταστήσει την ισορροπία ανάμεσα στους δανειολήπτες και τους πιστωτές:
1. Επαναφέρουμε την ουσιαστική προστασία της πρώτης κατοικίας και της αγροτικής γης, στα πρότυπα του ν.3869/2010, με εισοδηματικά και περιουσιακά κριτήρια που θα καλύπτουν και τη μεσαία τάξη. Παράλληλα, προβλέπουμε συνεισφορά του Δημοσίου, όταν ο οφειλέτης αδυνατεί να καλύψει πλήρως τη δόση της ρύθμισης.
2. Κατοχυρώνουμε το δικαίωμα του δανειολήπτη να αποκτά ο ίδιος το δάνειό του πριν αυτό μεταβιβαστεί σε fund και σε αντίστοιχη ευνοϊκή τιμή.
3. Περιορίζουμε την ευθύνη του εγγυητή αναλογικά με την τιμή αγοράς της απαίτησης από το fund.
4. Καθιστούμε υποχρεωτική τη συμμετοχή των πιστωτών στον εξωδικαστικό μηχανισμό. Αν ο πιστωτής αρνείται να συμμετάσχει, δεν θα μπορεί να προχωρά σε καταγγελία σύμβασης ή αναγκαστική εκτέλεση. Παράλληλα, θεσπίζουμε βιώσιμες και ρεαλιστικές ρυθμίσεις, με υποχρέωση πλήρους αιτιολόγησης των προτάσεων και δικαίωμα προσφυγής του δανειολήπτη σε ανεξάρτητη Επιτροπή Διευθέτησης Οφειλών.
5. Η εμπορική αξία της περιουσίας θα προσδιορίζεται από ανεξάρτητο πιστοποιημένο εκτιμητή και όχι από τον ίδιο τον πιστωτή, που σήμερα αυξομειώνει την αξία ανάλογα με τα συμφέροντά του.
6. Προχωρούμε σε δίκαιη λύση για τα δάνεια σε ελβετικό φράγκο, με μετακύλιση του μεγαλύτερου μέρους (2/3) της επιβάρυνσης από τη μεταβολή της ισοτιμίας στον πιστωτή.
7. Θεσπίζουμε αυστηρό πλαίσιο κυρώσεων για καταχρηστικές συμπεριφορές των servicers, με πρόστιμα, αστικές κυρώσεις, περιορισμούς στην αναγκαστική εκτέλεση και απώλεια απαιτήσεων από τόκους υπερημερίας.
8. Εισάγουμε ουσιαστικά κίνητρα επιβράβευσης για τους συνεπείς δανειολήπτες, γιατί ένα δίκαιο σύστημα οφείλει να προστατεύει όχι μόνο τους αδύναμους αλλά και όσους αγωνίζονται καθημερινά να παραμείνουν συνεπείς στις υποχρεώσεις τους.
   Το ιδιωτικό χρέος δεν είναι λογιστικό μέγεθος,  είναι κοινωνική πληγή. 
    Καλούμε την κυβέρνηση να εγκαταλείψει την πολιτική της αδράνειας και της εξυπηρέτησης συμφερόντων των funds και να προχωρήσει άμεσα σε πραγματικές παρεμβάσεις προστασίας των δανειοληπτών. 
     Καλούμε, επίσης, τους καταναλωτικούς φορείς να τοποθετηθούν απέναντι σε ένα ζήτημα που αφορά την κοινωνική συνοχή, την οικονομική δικαιοσύνη και την αξιοπρέπεια των πολιτών. Γιατί σήμερα το ιδιωτικό χρέος, οι πλειστηριασμοί και η ανασφάλεια χιλιάδων οικογενειών αποτελούν από τα πιο φλέγοντα προβλήματα του ελληνικού λαού.
Ν. Ανδρουλάκης

ΑΔΕΔΥ: Αποκαταστάθηκε η εκπροσώπηση των εργαζομένων στη Διοικητική Επιτροπή για θέματα εφάπαξ παροχών της Γενικής Διεύθυνσης Συντάξεων Δημοσίου Τομέα του e-ΕΦΚΑ.

     Σε αναδίπλωση υποχρεώθηκε η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και προχώρησε σε αποκατάσταση της εκπροσώπησης της ΑΔΕΔΥ στη Διοικητική Επιτροπή για θέματα εφάπαξ παροχών της Γενικής Διεύθυνσης Συντάξεων Δημοσίου Τομέα του e-ΕΦΚΑ (ΦΕΚ 618/2026 ΥΟΔΔ).
     Σημειώνουμε ότι σταθήκαμε εξ αρχής απέναντι στην αυθαιρεσία της υπουργού και απαιτήσαμε την άμεση διόρθωση της σχετικής απόφασης, αναδεικνύοντας την υποχρέωσή της  να σέβεται τις επιλογές των συνδικαλιστικών οργανώσεων, πόσο μάλλον σε Επιτροπές που εξετάζουν ενστάσεις των ασφαλισμένων, στις οποίες η συμβολή  των εκπροσώπων των εργαζομένων είναι ιδιαίτερα σημαντική.
                Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Αναβάθμιση της Νοσηλευτικής στη σύγχρονη υγειονομική περίθαλψη.

    Στο σύγχρονο σύστημα υγειονομικής περίθαλψης, οι νοσηλευτές διαδραματίζουν ολοένα και πιο σημαντικό ρόλο στη φροντίδα, την παρακολούθηση και την ανάρρωση των ασθενών. Πέρα από την απλή εκτέλεση ιατρικών εντολών, οι νοσηλευτές είναι επίσης άμεσος συνεργάτης των ασθενών καθ' όλη τη διάρκεια της θεραπευτικής τους διαδικασίας. Ως εκ τούτου, παράλληλα με τις επενδύσεις σε υποδομές, προηγμένη τεχνολογία και ψηφιακό μετασχηματισμό στην υγειονομική περίθαλψη, το Υπουργείο Υγείας του Κουάνγκ Νιν επικεντρώνεται στη βελτίωση της ποιότητας του νοσηλευτικού προσωπικού του, ώστε να ανταποκριθεί στις αυξανόμενες απαιτήσεις της δημόσιας υγειονομικής περίθαλψης.

Επιβεβαίωση του ρόλου στη φροντίδα των ασθενών.

   Οι νοσηλευτές διαδραματίζουν κρίσιμο ρόλο στη φροντίδα και τη θεραπεία των ασθενών. Από την υποδοχή και την καθοδήγηση των ασθενών, την παρακολούθηση της εξέλιξης της νόσου, την εκτέλεση ιατρικών εντολών, τη μετεγχειρητική φροντίδα και την υποστήριξη ανάνηψης έως την παροχή συναισθηματικής υποστήριξης, κάθε βήμα απαιτεί σχολαστική φροντίδα, αφοσίωση και την ικανότητα διαχείρισης σημαντικής πίεσης. Με την ανάπτυξη της σύγχρονης υγειονομικής περίθαλψης , ο ρόλος των νοσηλευτών έχει επεκταθεί σημαντικά. Ενώ προηγουμένως οι νοσηλευτές επικεντρώνονταν κυρίως στη βασική φροντίδα, τώρα συμμετέχουν πιο ενεργά στην ολοκληρωμένη φροντίδα, στην παρακολούθηση της θεραπείας, στην παροχή συμβουλών υγείας, στην προσφορά ψυχολογικής υποστήριξης και στην υποβοήθηση της ανάρρωση των ασθενών. Αυτό θέτει ολοένα και υψηλότερες απαιτήσεις στην εμπειρογνωμοσύνη, τις επαγγελματικές δεξιότητες, τις επικοινωνιακές ικανότητες και το αίσθημα ευθύνης του νοσηλευτικού προσωπικού.

   Τα τελευταία χρόνια, παράλληλα με τις επενδύσεις σε υποδομές, εξοπλισμό και εξειδικευμένες τεχνικές, ο τομέας υγείας της Κουάνγκ Νιν βελτιώνει σταδιακά την ποιότητα του νοσηλευτικού προσωπικού του για να καλύψει τις ανάγκες υγειονομικής περίθαλψης των ανθρώπων στο νέο πλαίσιο. Επί του παρόντος, οι νοσηλευτές, οι μαίες και οι τεχνικοί αντιπροσωπεύουν σχεδόν το 50% του συνολικού εργατικού δυναμικού στον τομέα υγείας της επαρχίας. Από αυτούς, το 97% του νοσηλευτικού προσωπικού έχει πτυχίο πανεπιστημίου ή υψηλότερο. Πολλοί έχουν πανεπιστημιακούς και μεταπτυχιακούς τίτλους σπουδών. Η επαρχία έχει επί του παρόντος 25 νοσηλευτές ανά 10.000 άτομα. Ο στόχος είναι να φτάσουν τους 33 νοσηλευτές ανά 10.000 άτομα έως το 2030, όπως ορίζεται στο Ψήφισμα του 16ου Επαρχιακού Συνεδρίου του Κόμματος.

     Εκτός από την εστίαση στην ποσοτική ανάπτυξη, ο επαρχιακός τομέας υγείας δίνει επίσης προτεραιότητα στη βελτίωση της ποιότητας του νοσηλευτικού προσωπικού μέσω της εκπαίδευσης, της επαγγελματικής ανάπτυξης και της ενημέρωσης νέων τεχνικών. Σε πολλές ιατρικές εγκαταστάσεις διοργανώνονται τακτικοί διαγωνισμοί όπως «Άριστος Νοσηλευτής - Άριστος Τεχνικός» και «Άριστες Επαγγελματικές Δεξιότητες», δημιουργώντας ένα περιβάλλον για τους νοσηλευτές ώστε να βελτιώσουν τις επαγγελματικές τους δεξιότητες, να βελτιώσουν τις ικανότητές τους στην παροχή φροντίδας και να χειρίζονται καταστάσεις του πραγματικού κόσμου.

     Το νοσηλευτικό προσωπικό αποτελεί επίσης βασική δύναμη στην εφαρμογή δραστηριοτήτων βελτίωσης της ποιότητας των νοσοκομείων, στην υλοποίηση του προγράμματος 5S, στην οικοδόμηση ενός πράσινου, καθαρού, όμορφου και ασφαλούς νοσοκομείου, και στην καινοτομία στυλ υπηρεσιών και στάσεων απέναντι στην ικανοποίηση των ασθενών. Πολλά ερευνητικά έργα και πρωτοβουλίες τεχνικής καινοτομίας με επικεφαλής νοσηλευτές έχουν φέρει πρακτικά αποτελέσματα στη φροντίδα και τη θεραπεία των ασθενών, όπως η πρωτοβουλία «Τράπεζα Μητρικού Γάλακτος» του Νοσοκομείου Μαιευτικής και Παιδιατρικής ή το «Μοντέλο Ομαδικής Φροντίδας» του Νοσοκομείου Uong Bi Βιετνάμ-Σουηδίας, το οποίο κέρδισε υψηλά βραβεία στον Επαρχιακό Διαγωνισμό Τεχνικής Καινοτομίας.

    Η παρακολούθηση, η φροντίδα και η υποστήριξη της θεραπείας των κρίσιμα πασχόντων ασθενών αποτελεί τακτική εργασία για τους νοσηλευτές στη Μονάδα Εντατικής Θεραπείας Ογκολογίας (Ογκολογικό Κέντρο, Νοσοκομείο Bai Chay).

Η Νοσηλεύτρια Ha Thi Dung, Επικεφαλής του Τμήματος Νοσηλευτικής στο Νοσοκομείο Bai Chay, δήλωσε: «Επί του παρόντος, το νοσοκομείο απασχολεί πάνω από 560 νοσηλευτές, μαίες και τεχνικούς, που αντιπροσωπεύουν περισσότερο από το ήμισυ του συνολικού εργατικού δυναμικού. Με το νοσοκομείο να δέχεται 1.200-1.800 επισκέψεις σε εξωτερικούς ασθενείς και να παρέχει ενδονοσοκομειακή περίθαλψη σε περίπου 800-1.200 ασθενείς καθημερινά, το νοσηλευτικό προσωπικό διαδραματίζει κρίσιμο ρόλο στη φροντίδα των ασθενών, την παρακολούθηση και την υποστήριξη της θεραπείας. Παράλληλα με τις απαιτήσεις του ψηφιακού μετασχηματισμού στην υγειονομική περίθαλψη, το νοσηλευτικό προσωπικό του νοσοκομείου προσαρμόζεται σταδιακά στα σύγχρονα μοντέλα περίθαλψης, εφαρμόζοντας ηλεκτρονικά ιατρικά αρχεία και συντονίζοντας τη θεραπεία με πολλαπλές ειδικότητες. Αυτό συμβάλλει στην εξοικονόμηση χρόνου, στη βελτίωση της αποτελεσματικότητας της περίθαλψης, στη μείωση των ιατρικών λαθών και στη βελτίωση της εμπειρίας του ασθενούς κατά την εξέταση και τη θεραπεία.»

Βελτίωση της ποιότητας του νοσηλευτικού ανθρώπινου δυναμικού.

   Για να ανταποκριθεί στις αυξανόμενες απαιτήσεις στη φροντίδα των ασθενών, το Τμήμα Υγείας του Quang Ninh συνεχίζει να επικεντρώνεται στην εκπαίδευση του νοσηλευτικού προσωπικού, με ισχυρή έμφαση στην πρακτική εφαρμογή. Από τον Νοέμβριο του 2025, το Κολλέγιο Επιστημών Υγείας του Quang Ninh θα τεθεί υπό την άμεση διαχείριση του Νοσοκομείου Uong Bi Βιετνάμ-Σουηδίας. Επί του παρόντος, το κολέγιο εκπαιδεύει φοιτητές σε πολλά βασικά επαγγέλματα υγειονομικής περίθαλψης, όπως νοσηλευτική, φαρμακευτική, γενική ιατρική, παραδοσιακή ιατρική, μαιευτική, τεχνικές αποκατάστασης και αισθητική. Συγκεκριμένα, το πρόγραμμα νοσηλευτικής εκπαιδεύεται σύμφωνα με τα πρότυπα ικανοτήτων που εκδίδονται από το Υπουργείο Υγείας και προετοιμάζει σταδιακά τους φοιτητές για τις εθνικές εξετάσεις αξιολόγησης ικανοτήτων για την απόκτηση πιστοποιητικών επαγγελματικής άσκησης, οι οποίες αναμένεται να εφαρμοστούν από το 2028.

   Φοιτητές του Ιατρικού Κολλεγίου Quang Ninh (Νοσοκομείο Uong Bi Βιετνάμ-Σουηδίας) κατά τη διάρκεια πρακτικής άσκησης στην Υγειονομική Περίθαλψη Ενηλίκων.

    Για το ακαδημαϊκό έτος 2025-2026, το σχολείο είχε 437 εγγεγραμμένους μαθητές, υπερβαίνοντας τον προγραμματισμό του κατά 121%. Αυτή τη στιγμή, εκπαιδεύει σχεδόν 1.000 μαθητές σε διάφορα επίπεδα. Η ποιότητα της εκπαίδευσης εξακολουθεί να αναγνωρίζεται ως βασικός παράγοντας. Ολόκληρο το πρόγραμμα σπουδών και το διδακτικό υλικό έχουν αναθεωρηθεί και ενημερωθεί σύμφωνα με τους νέους κανονισμούς, ενισχύοντας την πρακτικότητα και την προσαρμοστικότητα στο σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον.

    Μετά τη σύνδεσή μου με το Νοσοκομείο Uong Bi Βιετνάμ-Σουηδίας, το μοντέλο «νοσοκομείου-σχολής» έχει ενσωματωθεί ολοένα και περισσότερο. Οι φοιτητές νοσηλευτικής αποκτούν πρώιμη επαφή με το νοσοκομειακό περιβάλλον και μαθαίνουν ολοκληρωμένη φροντίδα ασθενών σε ομάδες και ομάδες. Ταυτόχρονα, η σχολή έχει ενισχυθεί με πάνω από 200 γιατρούς, νοσηλευτές, φαρμακοποιούς και τεχνικούς από το νοσοκομείο που συμμετέχουν ως λέκτορες μερικής απασχόλησης. Αυτή η δύναμη διαθέτει πλούσια επαγγελματική και πρακτική εμπειρία, καλύπτοντας τις απαιτήσεις για την εκπαίδευση ιατρικού και φαρμακευτικού προσωπικού υψηλής ποιότητας. Η φοιτήτρια Nguyen Thi Thu (Κολλέγιο Νοσηλευτικής K18B, ομάδα 2023-2026) μοιράστηκε: «Η πρακτική εκπαίδευση στο νοσοκομείο βοηθά τους φοιτητές να αποκτήσουν πρώιμη επαφή με το πραγματικό εργασιακό περιβάλλον, ιδίως δεξιότητες στην ομαδική φροντίδα ασθενών και στην αντιμετώπιση απρόβλεπτων καταστάσεων». Μέσω αυτής της εμπειρίας, απέκτησα μια σαφέστερη κατανόηση του ρόλου των νοσηλευτών στο σύγχρονο μοντέλο υγειονομικής περίθαλψης, όχι μόνο στην υποστήριξη της θεραπείας αλλά και στην άμεση συνοδεία, φροντίδα και ενθάρρυνση των ασθενών.

    Οι νοσηλευτές στη Μονάδα Εντατικής Θεραπείας Χειρουργείου (Νοσοκομείο Uong Bi Βιετνάμ-Σουηδίας) συμβουλεύουν τους ασθενείς σχετικά με τη χρήση φαρμάκων μετά από μεταμόσχευση νεφρού.

   Παράλληλα με τη βελτίωση της επαγγελματικής ποιότητας, το σχολείο επικεντρώνεται επίσης στην εκπαίδευση των μαθητών σε θέματα ευαισθητοποίησης σχετικά με την παροχή υπηρεσιών, στάσης και επαγγελματικής ευθύνης. Το ποσοστό των μαθητών που επιτυγχάνουν καλά ή άριστα ακαδημαϊκά αποτελέσματα υπερβαίνει ετησίως το 80%. Οι προσπάθειες εύρεσης εργασίας εντείνονται επίσης, με πάνω από το 90% των μαθητών να βρίσκουν εργασία μετά την αποφοίτηση.

   Από την πρακτική φροντίδα στα νοσοκομεία έως την εκπαίδευση ανθρώπινου δυναμικού, ο ρόλος των νοσηλευτών αποκτά ολοένα και μεγαλύτερη σημασία στο σύγχρονο σύστημα υγειονομικής περίθαλψης. Η βελτίωση της ποιότητας της νοσηλευτικής όχι μόνο συμβάλλει στην ενίσχυση της αποτελεσματικότητας των ιατρικών εξετάσεων και θεραπειών, αλλά και χτίζει την εικόνα των επαγγελματιών υγείας του Quang Ninh ως επαγγελματιών, αφοσιωμένων και ανθρωπιστών, με στόχο την ικανοποίηση των ασθενών.

«Οι Νοσηλευτές μας, το Μέλλον μας – Επενδύοντας στην Ανάπτυξη της Νοσηλευτικής για την Υγεία των Ανθρώπων» είναι το θέμα της Παγκόσμιας Ημέρας Νοσηλευτών στις 12 Μαΐου 2026. Αυτή είναι μια σημαντική ευκαιρία για να τιμήσουμε την τεράστια συμβολή των νοσηλευτών στη φροντίδα, την προστασία και τη βελτίωση της υγείας των ανθρώπων και να διαδώσουμε το μήνυμα της φροντίδας της σωματικής και ψυχικής υγείας των ίδιων των νοσηλευτών.

Νγκουγιέν Χόα

Πηγή: https://baoquangninh.vn/nang-tam-dieu-duong-trong-y-te-hien-dai-3406937.html

Ποιοι μπορούν να συνταξιοδοτηθούν πριν τα 62 εντός του έτους 2026

    Ποιοι μπορούν να συνταξιοδοτηθούν πριν τα 62 εντός του έτους 2026: Ασφαλισμένοι, εάν πληρούν συγκεκριμένες προϋποθέσεις, μπορούν να συνταξιοδοτηθούν πριν τα 62 σε ηλικίες από 58,5 μέχρι 61,5.
    Στο επίκεντρο βρίσκονται οι γονείς ανηλίκων, μητέρες αλλά και πατέρες, που είχαν κατοχυρώσει δικαίωμα έως το 2012 στα Ταμεία του πρώην ΙΚΑ, του Δημοσίου, των ΔΕΚΟ και των τραπεζών.
    Όσοι είχαν συμπληρώσει τόσο τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης όσο και την ανηλικότητα τέκνου μέχρι το 2012, δεν χάνουν το δικαίωμα συνταξιοδότησης, ακόμη και αν αποχωρήσουν μετά την 1η Ιανουαρίου 2024. Η ηλικία εξόδου, ωστόσο, καθορίζεται από τα μεταβατικά όρια που θεσπίστηκαν με τον νόμο 4336/2015.
ΙΚΑ – ΔΕΚΟ – Τράπεζες
   Στις πιο γνωστές περιπτώσεις ανήκουν οι μητέρες, αλλά και οι χήροι πατέρες, ανηλίκων που ασφαλίζονταν στο ΙΚΑ ή στα Ταμεία ΔΕΚΟ και τραπεζών.
Προϋπόθεση αποτελεί η συμπλήρωση 5.500 ημερών ασφάλισης έως το 2012 και η ύπαρξη ανήλικου παιδιού την ίδια χρονιά.
   Ενδεικτικά, μητέρες που είχαν 5.500 ένσημα και ανήλικο τέκνο το 2010 κατοχύρωσαν δικαίωμα μειωμένης σύνταξης στο 50ό έτος και πλήρους στο 55ο. Όσες συμπλήρωσαν τα αντίστοιχα όρια ηλικίας έως το 2016 ή το 2018, μπορούν να αποχωρήσουν με τα νέα μεταβατικά όρια, ακόμη και σήμερα.
   Αντίστοιχα, για το 2011 και το 2012, το όριο κατοχύρωσης μεταφέρεται στο 52ο και 55ο έτος αντίστοιχα, με δυνατότητα εξαγοράς πλασματικών ετών ώστε να συμπληρωθούν οι 5.500 ημέρες.
Δημόσιο και ΔΕΚΟ – Τράπεζες
   Στο Δημόσιο, αλλά και στα Ταμεία ΔΕΚΟ και τραπεζών, το ευνοϊκό καθεστώς αφορά τόσο γυναίκες όσο και άνδρες γονείς ανηλίκων.
Η βασική προϋπόθεση είναι η συμπλήρωση 25ετίας έως το 2010, 2011 ή 2012, παράλληλα με ανήλικο τέκνο.
    Οι μητέρες που είχαν 25ετία το 2010 κατοχύρωσαν έξοδο στο 50ό έτος, όσοι συμπλήρωσαν την 25ετία το 2011 στο 52ο, ενώ για το 2012 το όριο ανεβαίνει στο 55ο έτος. Και εδώ ισχύουν τα μεταβατικά όρια ηλικίας, αρκεί το κρίσιμο ηλικιακό όριο να έχει συμπληρωθεί εντός της περιόδου 2015-2018.
   Σημαντικό είναι ότι επιτρέπεται η εξαγορά πλασματικών ετών (τέκνων, σπουδών κ.ά.), ώστε να «κλειδώσει» η 25ετία εντός των κρίσιμων ετών.
Τρίτεκνοι και πολύτεκνοι
   Ακόμη πιο ευνοϊκές είναι οι διατάξεις για τρίτεκνους και πολύτεκνους ασφαλισμένους στο Δημόσιο και στις ΔΕΚΟ – Τράπεζες. Για όσους συμπλήρωσαν 20ετία το 2010, το δικαίωμα συνταξιοδότησης ασκείται χωρίς όριο ηλικίας, γεγονός που επιτρέπει αποχώρηση ακόμη και εντός του 2024.
   Για όσους συμπλήρωσαν 20ετία το 2011, το όριο ηλικίας κατοχυρώνεται στο 52ο έτος, ενώ για το 2012 στο 55ο έτος, υπό την προϋπόθεση ότι το ηλικιακό όριο συμπληρώθηκε εντός των μεταβατικών ετών.
Μητέρες ανηλίκων
   Για τις μητέρες ανηλίκων, η έξοδος πριν τα 62 παραμένει εφικτή μόνο αν συντρέχουν σωρευτικά τέσσερις βασικές προϋποθέσεις:
  • Ανήλικο παιδί έως το 2012
  • Πρώτη ασφάλιση πριν το 1993 (παλαιές ασφαλισμένες)
  • Συμπλήρωση των απαιτούμενων ημερών ασφάλισης έως το 2012
  • Κατοχύρωση ηλικιακού ορίου εντός της μεταβατικής περιόδου 2015 έως 2021
    Σε κάθε περίπτωση η εξατομικευμένη εξέταση του ασφαλιστικού φακέλου παραμένει απολύτως αναγκαία.
Αναδημοσίευση από https://www.odigostoupoliti.eu/

Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα

      Στους συνδέσμους που σας κοινοποιούμε, μπορείτε να διαβάσετε διάφορα δημοσιεύματα σχετικά με τον χώρο μας και όχι μόνον: 
  1. https://www.tovima.gr/2026/05/12/health/simera-oi-eksaggelies-gia-to-epaggelma-tou-nosileyti/?utm_source=newsshowcase&utm_medium=discover&utm_campaign=CCwqMwgwKioIACIQVoepLwtUmdL0TDR6jMHrEyoUCAoiEFaHqS8LVJnS9Ew0eozB6xMwroz3AjCP3qQD&utm_content=bullets
  2. https://dete.gr/psifistike-i-aftotelis-leitourgia-ton-nosokomeion-agriniou-kai-mesolongiou/
  3. https://www.tovima.gr/2026/05/18/society/rali-dapanon-31-dis-sto-esy-ayta-einai-ta-5-prota-nosokomeia-kai-oi-10-pio-akrives-epemvaseis/#goog_rewarded
  4. https://www.dnews.gr/eidhseis/oikonomia/588663/syntaksi-noritera-gia-goneis-anilikon-poioi-katoxyronoun-dikaioma-eksodou?utm_source=newsshowcase&utm_medium=discover&utm_campaign=CCwqGAgwKg8IACoHCAowuYafCTCZ0G4ww7zOBDC9s80F&utm_content=bullets. 

Δευτέρα 18 Μαΐου 2026

Το ακούσαμε κι΄ αυτό..........

    Ο Κυριάκος Μητσοτάκης από το βήμα του Συνεδρίου της Νέας Δημοκρατίας δήλωσε πως λυπάται και  θυμώνει με την ακρίβεια, που ροκανίζει το εισόδημα των πολιτών.
  Ελπίζω να τον ακούσει ο Πρωθυπουργός και να αλλάξει πολιτική.
- Ποιος με την πολιτική του κρατά την ακρίβεια στις τσέπες των 
   πολιτών;
- Ποιος χρησιμοποιεί την ακρίβεια για να κερδοσκοπεί το κράτος και 
   να παράγονται τα μεγάλα υπερπλεονάσματα;
- Ποιος στερεί πόρους από την αγορά;
- Ποιος αρνείται τη μείωση των έμμεσων φόρων που έκαναν  άλλες 
   χώρες;
- Ποιος κατέστησε τη χώρα ουραγό στις μεταρρυθμίσεις, την 
   αγοραστική δύναμη και την παραγωγικότητα;
     Είναι δικό του επίτευγμα η συσσώρευση της ακρίβειας που τόσο τον …πονά.
  Εκτός και αν ο κ. Μητσοτάκης νιώθει απλά Υπουργός στην κυβέρνηση Γεωργιάδη, οπότε κάνει εσωκομματική αντιπολίτευση.

Εκδήλωση από την ΑΔΕΔΥ για το «Πειθαρχικό Δίκαιο των Δημοσίων Υπαλλήλων» και την προσπάθεια θεσμικής και συνταγματικής θωράκισης της αυθαιρεσίας και των διώξεων.

     Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. πραγματοποιεί την Τετάρτη, 20 Μαΐου 2026, ώρα 18:30, στην Ακαδημία Αθηνών εκδήλωση με θέμα:
    «Το «Πειθαρχικό Δίκαιο των Δημοσίων Υπαλλήλων» και η προσπάθεια θεσμικής και συνταγματικής θωράκισης της αυθαιρεσίας και των διώξεων»
    Στην εκδήλωση που θα παρευρεθούν εκπρόσωποι φορέων και εργαζόμενοι, θα τοποθετηθούν οι:
  • Αθανασοπούλου Λία, επίκουρη καθηγήτρια Διοικητικού Δικαίου του Πάντειου Πανεπιστήμιου Αθηνών
  • Καμτσίδου Ιφιγένεια, Ομ. Καθηγήτρια Συνταγματικού Δικαίου Α.Π.Θ
  • Στεφοπούλου Έφη, εμπειρογνώμονας Δημόσιας Διοίκησης,
  • Παναγοπούλου Μαργαρίτα, νομική σύμβουλος της ΑΔΕΔΥ και
  • μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΑΔΕΔΥ.
  •                                   Η είσοδος είναι ελεύθερη.
                     Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Ψηφίστηκε η αυτοτελής λειτουργία των νοσοκομείων Αγρινίου και Μεσολογγίου

    Η συγκεκριμένη διάταξη βρίσκεται στο άρθρο 63 του νομοσχεδίου του Υπουργείου Υγείας με τίτλο: «Σύσταση Ταμείου Καινοτομίας – Πρόσβαση των ασθενών σε νέα φάρμακα και θεραπείες – Βελτίωση των υπηρεσιών υγείας και άλλες διατάξεις».
    Ειδικότερα, στο άρθρο 63 προβλέπεται η αποσύνδεση και η ανεξάρτητη, αυτοτελής λειτουργία των Νοσοκομείων Αγρινίου και Μεσολογγίου.
   Με τη συγκεκριμένη διάταξη καταργείται το ενιαίο Ν.Π.Δ.Δ. «Γενικό Νοσοκομείο Αιτωλοακαρνανίας» και οι δύο οργανικές του μονάδες, το Γενικό Νοσοκομείο Αγρινίου και το Γενικό Νοσοκομείο Μεσολογγίου «Χατζηκώστα», μετατρέπονται σε δύο ανεξάρτητα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου.

Δεσμεύσεις για το τέλος στην ασυδοσία των funds και την αποκατάσταση της ισορροπίας ανάμεσα στους δανειολήπτες και τους πιστωτές.

    Το ιδιωτικό χρέος έχει εξελιχθεί σε νάρκη στα θεμέλια της οικονομίας και της κοινωνικής συνοχής. Οι κυβερνήσεις της τελευταίας δεκαετίας...